晋江市 经验: 学历:大专
工作职责： 1、根据公司的招聘需求完成招聘工作：主要负责营运系统、生产系统职能部门经理级以下的人员招聘； 2、根据现有编制及业务发展需求，制定年度季度与月度招聘计划，并跟踪实施； 3、负责公司经理级以下的人员招聘，并建立和更新公司人才库； 4、熟悉各类岗位的招聘方式与渠道开发； 5、中大专校招渠道的开发及关系维护； 6、上级安排的临时事项； 任职要求： 1、大专以上学历，人力资源管理专业； 2、能熟练操作办公软件； 3、有1年以上招聘工作经验，有食品行业工作优先考虑； 4、做事积极认真，执行能力强； 职业发展规划：招聘专员——人事主管——人资行政经理